Para Aristos, tener un código de ética es mucho más que una obligación: es parte de nuestra esencia y está presente en cada uno de los servicios y procesos que desarrollamos en Colombia, Panamá y el mundo.

En Aristos respetamos el off-limit de las compañías, es decir, no buscamos candidatos en empresas que son clientes; guardamos absoluta confidencialidad acerca de la información de los clientes, de los candidatos y de los procesos en general; no presentamos candidatos que ya hemos ubicado previamente en otras organizaciones; y respetamos profundamente a colegas y compañías que trabajan en el sector.